Anke Krause –
Executive Coach, agile Organisations-Beraterin und Systemische Supervisorin DGSv/SG in Berlin

Anke Krause:

Ich möchte etwas bewegen – mit Haltung, Herz und Verstand. Für Menschen, Organisationen und unsere Gesellschaft.

Wir leben in herausfordernden Zeiten und sind selbst Teil der sozialen, politischen, ökologischen und digitalen Veränderungen.

Wie können wir diese bewusst und sorgsam mitgestalten?

Ich unterstütze Unternehmen, Organisationen und Teams, sich erfolgreich und innovativ zu entwickeln, weil sie Menschen nicht mehr funktional als Rad im Getriebe, sondern als pulsierendes Herz einer jeden Unternehmung ernst nehmen.

New Work

Ich unterstütze Unternehmen, Organisationen und Teams, sich erfolgreich und innovativ zu entwickeln, weil sie Menschen nicht mehr funktional als Rad im Getriebe, sondern als pulsierendes Herz einer jeden Unternehmung ernst nehmen.

New Work

Führungskräfte- / Executive Coaching

Ich stärke die Menschen, die diese Welt in Führungsrollen mitgestalten – mit ihren persönlichen Geschichten, Erfahrungen, Gefühlen, Konflikten und ihren Visionen. 

Führungskräfte-
/ Executive Coaching

Ich stärke die Menschen, die diese Welt in Führungsrollen mitgestalten – mit ihren persönlichen Geschichten, Erfahrungen, Gefühlen, Konflikten und ihren Visionen. 

Ich begleite Unternehmen und Organisationen, die sich verändern und transformieren wollen und die verantwortungsvoll und sinnstiftend die komplexe Zukunft gestalten möchten.

Agile Organisationsberatung

Agile
Organisationsberatung

Ich begleite Unternehmen und Organisationen, die sich verändern und transformieren wollen und die verantwortungsvoll und sinnstiftend die komplexe Zukunft gestalten möchten.

Systemische Supervision

Teams und Gruppen supervidiere ich in sozialen Kontexten, Stiftungen, NGOs, Schulen und Kirchen, damit sie die Qualität ihrer Arbeit und die interne Zusammenarbeit nachhaltig verbessern.

Systemische Supervision

Teams und Gruppen supervidiere ich in sozialen Kontexten, Stiftungen, NGOs, Schulen und Kirchen, damit sie die Qualität ihrer Arbeit und die interne Zusammenarbeit nachhaltig verbessern.

New Work

„Arbeite und tue, was Du schon immer wirklich, wirklich tun wolltest!“

Frithjof Bergmann